Com bases fundamentadas no conceito de lifelong learning (aprendizagem contínua ou educação para toda vida), criamos a Escola de Desenvolvimento Interno e Treinamento (Edit), com o objetivo de aperfeiçoar a cultura organizacional da Fibra, do Sesi-DF, do Senai-DF e do IEL-DF. A Edit nasce com o compromisso de contribuir para uma formação mais efetiva dos colaboradores das instituições, dando ênfase às competências relacionais, tecnológicas e de gestão. A metodologia de trabalho da escola busca trabalhar o profissional a partir de uma trilha de desenvolvimento pessoal que atenda os seus anseios de carreira e as necessidades da área de atuação.
Como Funciona
As capacitações são realizadas por meio de pílulas de conhecimento, em ambiente virtual, em plataformas de educação a distância como o Moodle e o Microsft Teams.
São três linhas de atuação:
• Gestão
• Tecnologia
• Comportamento
Ao longo do ano, serão 72 horas de capacitação por colaborador em uma trilha híbrida que integra a realização de treinamentos por meio da Unindústria, da Edit e em outras unidades de conhecimento a critério da área ou do profissional.